成就office圓滑mm的7大戒律
日期:2019-05-06 瀏覽
公司的制度不管有多完善,亦需要同事的配合。能否成功,關鍵亦在于能否跟同事打成一片,盡得人心。

  合作和分享:多跟別人分享看法,多聽取和接受別人意見,這樣你才能獲得眾人接納和支持,才能順利開展工作。

  微笑:無論茶水阿姨、暑期實習生或總經理,無時無刻不向人展示友善的笑容,必能贏取好感。年輕的同事視你為大師兄、姐,年長的把你當弟、妹看待,如此親和的人際關系必有利事業的發展。

  善解人意:同事感冒你體貼地遞上藥丸,路過餅店順道給同事買下午茶,這些都是舉手之勞,何樂而不為?你對人好人對你好,在公司才不會陷于孤立無援之境。

  不搞小圈子:跟每一位同事保持友好的關系,盡量不要被人認定你屬于哪個圈子的人,否則會縮小了你的人際網絡,對你沒好處。盡可能跟不同的人打交道,不搬弄是非。

  有原則而不固執:處事靈活,有原則,但卻懂得在適當的時候采納他人的意見。切勿萬事躬迎,毫無主見,這樣只會給人留下懦弱、辦事能力不足的壞印象。

  勿阿諛奉承:只懂奉迎上司的勢利眼一定遭眾憎。完全不把同事放在眼里,苛待同事下屬,無疑是在到處給自己樹敵。

  勿太嚴厲:也許你態度嚴厲的目的只為把工作做好,然而看在別人眼里,卻是刻薄的表現。

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